ما هي الموارد البشرية: 4 مهام رئيسية للموارد البشرية

ما هي الموارد البشرية؟ وما هي أدوار الموارد البشرية بالمؤسسات؟ هل يمكن للأفراد الاستفادة من دور الموارد؟ كل هذه التساؤلات تدور في أذهان الأفراد الذين يعرض عليهم شغل منصب في أحد أقسام الموارد البشرية في المؤسسات ويحاولون التعرف على كل المعلومات التي تتعلق بهذه التساؤلات لتعرف على هذه الوظيفة، وهذا ما دفعنا للإجابة على سؤال ما هي الموارد البشرية؟ في السطور التالية للمقال.

ما هي الموارد البشرية؟

ما هي الموارد البشرية
ما هي الموارد البشرية

فيما يلي سوف نقوم بالإجابة على سؤال ما هي الموارد البشرية؟ حتى يتعرف الأفراد على التعريف الخاص بالموارد البشرية وكل ما يتعلق بها:

  • ما هي الموارد البشرية وما هو تعريفها؟ تتكون الموارد البشرية من مجموعة من الأقسام المتحكمة في إدارة المؤسسات والشركات الوظيفية وإدارة كل ما يتعلق بالقوى العاملة البشرية القائمة على عناصر متغيرة، وتقوم الموارد البشرية بتوفير أكبر قدر ممكن من المعلومات التي تفيد الموظفين الجدد في المؤسسات وتدريبهم على الوظيفة الجديدة في المنظمة.
  • كما أنه يتم تعريفها على أنها فرع من الفروع الرئيسية لمجال الإدارة العامة التي يتعلق ويتحكم في الشؤون والقرارات الخاصة بالموظفين الجدد والقدماء بالمؤسسات.

أهمية الموارد البشرية

بعد أن قمنا بالإجابة على سؤال ما هي الموارد البشرية؟ ووضحنا التعريف الخاص بها يجب أن نتعرف على الفوائد والأهمية الخاصة بالموارد البشرية التي تعود على الأفراد:

  • من أهم فوائد وأهمية التي تتميز بها الموارد البشرية هي التنظيم الوظيفي والاهتمام بكل ما يخص موظفين المؤسسة.
  • وضع خطط مستقبلية بديلة لعمليات الإنتاج بالمؤسسة في حالة حدوث أي هبوط بمعدلات الإنتاج.
  • قبول وتوظيف أعداد جديدة من القوى العاملة الشبابية التي تفيد عمليات الإنتاج في المؤسسات.
  • من فوائد الموارد البشرية في المؤسسات هي القيام بتطوير عمليات التنمية الذاتية والتدريبية في المجتمع.
  • كما أنها تقوم بوضع مخططات لتطوير البرامج التنفيذية بالمنظمة.
  • المفاوضات الجماعية بين رؤساء المنظمات وبين شركائهم وتحديد أفضل أسلوب للتعامل بينهم هي أبرز أدوار الموارد البشرية التي تزيد من أهميتها لدى الأفراد.

مهام الموارد البشرية

ما هي الموارد البشرية
ما هي الموارد البشرية

تقوم الموارد البشرية ببعض الأدوار والمهام القوية والهامة التي تفيد كلًا من المجتمع والموظفين في المؤسسات والشركات وتتعلق بحياة ومجتمعات كل فرد، وهذه المهام تكون كالتالي:

  • من أهم المهام التي تقوم بها أقسام الموارد البشرية بالمؤسسات هي المشاركة الاستراتيجية في الإدارة العامة واتخاذ القرارات المصيرية.
  • أيضًا من الأدوار الأساسية التي تقوم بها الموارد البشرية هي منح الموظفين جميع الامتيازات والواجبات التي تحفظ حقوقهم المالية في حالة حدوث أي مشاكل بالمؤسسة.
  • كما تقوم الموارد البشرية بتوفير كل ما يحتاجه العمال بالمؤسسة لتوفير جميع سبل الأمان والراحة لهم خلال فترات العمل.
  • المساندة والدعم النفسي والمادي هم أحد أهم الأدوار والمهام التي تقوم بها الموارد البشرية وتفيد الأفراد كثيرًا بالمؤسسات وبالمجتمع.

نشاط الموارد البشرية وتقسيماتها 

في الفقرة التالية سوف نقوم بتوضيح أهم التقسيمات الخاصة بالموارد البشرية للإجابة على سؤال ما هي الموارد البشرية وما هي خدمات الأقسام؟ وهذه التقسيمات تكون كالتالي:

نشاط الموارد الإداري

  • يتم تقسيم الموارد البشرية من الناحية الإدارية من خلال بعض الشركات والجوانب القانونية.

تطوير نشاط الموارد

  • تعد الخدمة الثانية التي يتم تقسيم الموارد البشرية وفقًا لها هي تطوير الموارد في المؤسسات بالإدارة الوظيفية والمهارات الإدارية للتدريب والتوظيف.
  • من يقوم بكل هذه التقسيمات هو مدير الموارد البشرية في المؤسسة والموظفين المسؤولين عن مهام الموارد.

تعريفات تتعلق بالموارد البشرية

ما هي الموارد البشرية
ما هي الموارد البشرية

فيما يلي سوف نقوم بتوضيح بعض التعريفات الخاصة ببعض الخدمات التي تجيب على سؤال ما هي الموارد البشرية؟ وما هو تعريف تنمية وتخطيط الموارد؟ وهذه التعريفات تكون كالتالي:

تخطيط الموارد البشرية 

  • إن تخطيط الموارد يعد أحد العمليات التي يتم استخدامها لتحديد العدد التي تحتاجه المؤسسة من الموظفين كما أنه بالتخطيط للموارد يتم تحليل طبيعة الموارد المتواجدة بالمنظمة والحاجات المستقبلية التي تحتاجها المؤسسة.

تنمية الموارد البشرية

  • يتم تعريف تنمية الموارد البشرية على أنها هي الطريقة أو الوسيلة التي يتم الاستعانة بها لتطوير مهارات الموظفين وتنظيم الشركة وتعد تنمية الموارد البشرية هي أحد الوسائل التي تهتم بالدعم المعرفي الكامل للموظفين لزيادة الإنتاج بالمؤسسة وتطوير دور كل موظف في المؤسسة للنهوض بها وللإجابة على سؤال ما هي الموارد البشرية؟ وما هي أهمية تنمية الموارد؟
زر الذهاب إلى الأعلى